През първото тримесечие на годината, Инспекция по труда Ловеч е извършила 294 проверки в 267 предприятия, съобщи инж. Митко Митев Директор на инспекцията. За първи път са проверени 73 предприятия /25 % от общия брой проверени/.
Общият брой на заетите в проверените предприятия е 10 277, от които 4379 жени и 5898 мъже. Разпределението на проверените предприятия според броя на заетите лица в тях е следното: 1-9 заети – 155, 10-49 заети – 79, 50-249 заети – 25, над 250 заети – 3. Най-голям е делът на проверените предприятия с численост на персонала до 9 бр. – 53 %.
Най-много са проверените предприятия в икономически дейности “Търговия на дребно“ – 65 /22 %/ и “Хотели и ресторанти” – 47 /16 %/. В останалите икономически дейности, характерни за Ловешка област броят на проверените предприятия е между 15 и 20.
Извършените съвместни проверки с други контролни органи са 17. Най – много са съвместните проверки с ТД на НАП – Ловеч – 13.
В резултат на извършените проверки през периода, инспекторите по труда са констатирали общо 1362 нарушения, от които 10 са за неизпълнени предписания .
В областта на ЗБУТ са констатирани 590 нарушения или 43 % от общия брой на констатираните нарушения.
Констатирани са 355 нарушения по организация и управление на ЗБУТ, които представляват 60 % от общия брой нарушения по ЗБУТ. Най-често се нарушават, нормите регламентиращи инструктажите и обучението по безопасност на труда, нормите регламентиращи наличието на определена документация и нейното водене.
Нарушенията по безопасността на труда са 167 или 28 % от общо констатираните нарушения по ЗБУТ. Това са нарушения свързани с не осигурена защита от електрически ток при директен и индиректен допир, липса на предпазни и блокиращи устройства, неотговарящо защитно изпълнение на ел. съоръженията.
През отчетния период са констатирани 68 нарушения по хигиената на труда, което представлява 12 % от общия брой нарушения по ЗБУТ. Основно тези нарушения обхващат липсата на актуални измервания на параметрите на работната среда, не осигурени от страна на работодателите ЛПС или не използването им по предназначение от страна на работниците.
В областта на трудовите правоотношения през периода са констатирани 772 нарушения по възникване, осъществяване и прекратяване на трудовите правоотношения (ТПО), които заемат 57 % от общия брой констатирани нарушения на разпоредбите на трудовото законодателство.
Установените през периода случаи на допускане до работа на работници и служители бе писмени трудови договори са 8.
Както и през миналата година от общия брой нарушения по ТПО с най-голям дял са нарушенията свързани със заплащането на труда, които са свързани със забавяне изплащането на работните заплати – 25 %.
В изпълнение на дадените от инспекторите по труда задължителни предписания за 3-те месеца на 2012 г. работодателите изплатиха на работниците и служителите забавени трудови възнаграждения и обезщетения с общ размер 473 185 лева.
За отстраняване на констатираните нарушения на нормите на трудовото законодателство през периода са приложени общо 134 принудителни мерки. Основната принудителна мярка е даване на задължителни предписания – 1336 бр.
През 3 –те месеца на 2012 г. инспекторите при Д”ИТ”-Ловеч са съставили 55 акта за нарушения. Влезлите в сила през периода Наказателни постановления са 53 на стойност 36 950 лв.
През първите 3 месеца на 2012 година в предприятията на територията Ловешка област са допуснати общо 19 трудови злополуки. Пряко свързани с извършваната от пострадалите лица работа са 13 от злополуките, а останалите 6 са в резултат на различни инциденти, случили се по време на път от или до работното място.
Сложната метеорологична обстановка през месеците януари и февруари има пряка връзка с голяма част от злополуките. 80 % от пострадалите са получили увреждания в резултат на падания или ПТП при подхлъзване на заледени или заснежени участъци.